1、以现在的政策来看的话，教育行业的困境是没有办法解决的，等待他们的将会是倒闭，特别是一些线上的培训机构，基本上是这样的情况，因为政策已经确定了。在未来，他们不能够对一些学科进行培训，但是像个人爱好类型的培训，目前还是属于小众市场，家长对此也并不是非常的重视，因为它不影响升学。
2、由于寒暑假以及周末，将不允许对中小学生进行课外文化课的辅导班培训，所以，这些学校之外的教育培训机构几乎没有了生源。因此不得不关闭大量的门店，据了解，像猿辅导作业帮这样的公司每个大型的中心都有2000人，预计他们要才取八个这样的中心，所涉及到的人员也会达到上万人。
3、收费比较高，还没有什么效果；老师的资质得不到保障等方面。尤其是在小县城里，辅导班就那么几个，学生还那么多，机构也仗着父母文化程度不高，为了孩子交多少钱都可以。胡乱收费，有的老师，一小时200，我都不知道在辅导什么。
4、文件从培训时间、机构性质、融资上市三个方面，对开展义务教育阶段教培业务的企业进行了严格限制，某些方面甚至卡死了。而过去二三十年，中小学教培一直都是整个行业的绝对主流，新东方重仓押注，好未来、猿辅导和作业帮更几乎是整条命都押在了上面。
5、今天笔者就跟大家聊一聊关于教育培训机构的那点事。猿辅导和作业帮被顶格处罚250万。北京市市场监督局对猿辅导和作业帮做出250万元的顶格处罚，确实让围观群众拍手称快。
6、这样的处罚会使得其他的校外培训机构更加自觉。其实如果作业帮和猿辅导这样的大型培训机构都会出现这样的行为的话，那么就意味着别的校外培训机构也可能会有这样行为。
1、培训机构大量裁员，有言说以后不让办了，从业者将何去何从。让宋老师来回答这个问题。 首先，培训机构大量裁员是正常的，目前资本的运作，导致培训机构比较混乱，国家为了规范培训机构，加上疫情的影响，部分培训机构出现亏损，出现亏损后，机构为了降低成本，进行裁员，是正常的。
2、有些人提议：应该禁止校外补习机构，这样就可以减少家庭经济负担，同时也可以减少学生压力。这样做真的会使学生的压力减小吗？肯定不会减小，甚至还会更加严重。校外培训机构不断增加 往往一些学校周围或者小区周围会有大大小小数十个补课机构，而且种类齐全，什么补习班，兴趣班，升学班等应有尽有。
3、你失业在家，不等于你没有任何优点，并不是社会否定了你。你要明白，你只是一时半会没有找到平台，没有让优点变成经济效益。对于未来的路，要何去何从，你应该自己做到心中有数。
4、三． 我们要想办法让生活过得更好。 新冠疫情对我们正常的生活影响很大。连年的新冠疫情对不同的行业造成了冲击，就旅游、餐饮、文化、交通、房地产、外贸等行业来说，冲击更大；不同行业冲击的背后，是大量从业者的收入下降，甚至失业。 新冠疫情下的我们，需要正确认识和面对现状。
5、同时，提前做好步入社会的准备，“深挖洞、广积粮”，多充实、提升竞争力，即便是可以“高成”也不妨先“低就”，抱着学习的心态去适应社会，从基础做起，不要眼光过高。凡事做到“预则立，不预则废”，我们只有认清就业形势，正视就业现状，方能做到心中有数、处惊不乱。
6、如果有命挣钱没空花，那么那些钱只不过是一堆纸和数字而已，根本毫无意义，一场大病或者一次意外，它们就会真的化为身外之物，成为虚幻泡影。
首先我们要根据自己在公司工作的工龄，来与上级领导进行沟通协商，如果是被动裁员，那么公司一定会给予我们相应的经济补偿。在现如今社会压力巨大的情况下，大家都在靠工资生活，一旦被暴力裁员而又无法得到补偿，那么生活可能都出现问题，是打工者们在内心的苦楚。
签约合同很多员工在进入公司之前，一般都会跟老板签约相关的合同。如果公司没有按照相关的规定而暴力裁员的话，那么是要交违约金的。很多员工在公司干肯定都是想干一年或者两年，没有说想干两三个月就走了，那么这对于员工来说都是非常不划算的。
所以豌豆思维暴力裁员也是侵犯员工的一种行为，大家也应该勇敢的拿起法律武器维护自己的合法权益。维护合法权益如果员工在遇到这种情况的话，也可以向相关的法院进行起诉。本来人人就是平等的，而豌豆思维没有按照合同上面进行执行。员工有权利向法院起诉，小编认为员工胜诉的概率还是比较大的。
日前，知名在线教育公司豌豆思维被曝进行暴力裁员，该公司首先是在没通知员工的情况下进行搬家，然后员工离职的赔偿费一降再降，该公司还声称将单方面和员工解除劳动合同。员工提出要进行劳动仲裁，但是该公司表示不惧怕。网友对此议论纷纷，认为这个所谓知名的在线教育公司真的是沽名钓誉，滑天下之大稽。
